金年会

根據事業單位公開招聘工作人員相關制度，結合學校師資隊伍建設實際工作需要，為做好2022年公開招聘第二批專任教師工作，現将相關事宜公告如下。

一、學校基本情況

金年会位于楚文化發祥地之一、鄂西生态文化旅遊圈與長江經濟帶重要節點城市的湖北省荊門市，是經教育部批準成立的一所省屬全日制普通本科高等學校，具有近40年舉辦高等教育的曆史。學校坐落在荊門市中心城區白龍山下，依山傍水，風景秀美，曆史文化底蘊深厚，是一座山水園林式大學。

校園占地面積2200餘畝，校舍建築面積34萬餘平方米。學校設有14個教學學院（部），開設本科專業43個，涵蓋理、工、農、醫、文、教、管、藝等8大學科門類。有全日制普通在校生19000餘人，現有在編教職工1100餘人。

學校始終堅持以建設高水平有特色應用型大學為發展目标，正以高昂的姿态進入快速發展軌道，我們真誠期待與您一起共創金年会美好未來。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人标準，堅持公開、平等、競争、擇優的原則。

三、招聘計劃

金年会2022年公開招聘第二批專任教師120人，具體崗位及條件詳見《金年会2022年公開招聘第二批專任教師崗位計劃表》（附件1）。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共産黨領導和社會主義制度，遵紀守法；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有崗位所需專業知識和業務能力；

6.具備崗位所需的其他條件（具體條件詳見附表）。

（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現役軍人。

2.全日制高校在讀的非應屆畢業生。

3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員。

4.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期内的人員。

5.根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6号)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1号)等應當執行回避制度的人員。

6.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。

五、報名及審核

（一）公告發布

金年会校園網（http://www.bkldzm.com/）、金年会人事處網（http://rlzyb.bkldzm.com/）和相關招聘平台為本次公開招聘公告宣傳網站。

（二）報名時間與方式

1.報名時間：公告發布之日起至2022年12月31日24：00時。

2.報名方式：采取電子郵件方式報名。

報名郵箱：人事處郵箱：xyrsc@bkldzm.com，聯系人：周老師，0724-2313890；相關用人單位郵箱及聯系方式見附件1。

3.提交報名材料：應聘人員需将填寫的報名表（附件2），個人簡曆及本人身份證，學曆學位證書（從本科階段開始）或證明、有效期内的學信網學位網證明，已發表的科研論文、獎勵、榮譽等相關材料電子稿或掃描件，近期一寸免冠彩照（電子照片，jpg格式，照片大小不超過30kb）等以電子文檔的方式發送到人事處和用人單位郵箱。郵件标題格式為“專任教師+崗位代碼+姓名”。

4.國家機關（含參照公務員法管理事業單位）、事業單位在職人員，須經所在單位同意方可報考。

（三）資格審查

關于相關時間節點：碩士年齡一般不超過35周歲（1987年1月1日及以後出生）、博士年齡一般不超過40周歲（1982年1月1日及以後出生）；學曆、學位證取得截止時間要求為2022年12月31日前。國外、境外留學人員須于2022年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的國、境外學曆、學位認證證書；報名所需各類證件資料須于2022年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。

按照招聘計劃及要求，由人事處和用人單位共同負責應聘人員資格審查工作。各用人單位成立公開招聘工作小組，按照招聘條件進行初審，并填報《金年会2022年公開招聘第二批專任教師考核表》（附件3），将符合條件人員報人事處審核。資格審查貫穿公開招聘全過程，發現不符合招聘條件的，取消其應聘資格。

應聘人員提交的報名材料應當真實、準确、完整、有效。對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經發現，取消其應聘或聘用資格。

六、招聘待遇

1.安家費：招聘崗位計劃中帶“*”的專業享受安家費：自然科學類10萬元，人文社科類5萬元。

2.服務期：五年。

3.雙師雙能型人才引進：招聘計劃中有企業或相關行業背景的雙師雙能型人才，有副高職稱年齡可放寬至40周歲，有正高職稱放寬至45周歲，符合調配條件的予以調配。

七、招聘考試

（一）考試方式及要求

根據招聘崗位要求，本次公開招聘考試方式為面試，面試分為試講、提問答辯、自我展示和評議科研成果等方式進行。總分為100分，其中試講60分，其他環節40分。總分低于80分不予聘用。招聘考試由各用人單位具體組織實施。

（二）考試時間及相關事項

考試時間：公告發布之日起至2022年12月31日，具體時間由用人單位确定。

考試地點：由用人單位确定。

八、心理測試、體檢與政審

根據考生成績，按招聘崗位計劃數1∶1的比例從高分到低分确定進入此環節人選。

心理測試由學校心理健康教育中心組織測試，出具測試結果，測試不合格者不予聘用。

體檢原則由學校統一安排在金年会附屬中心醫院（荊門市第二人民醫院）體檢中心進行，體檢參照《公務員錄用體檢通用标準（試行）》等規定組織實施。由醫院出具體檢結果，費用自理。體檢不合格者，不予聘用。體檢工作安排随疫情防控情況進行調整。

體檢和心理測試合格人員進入政審環節。主要内容包括考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況，采取函調、實地考察、審核相關材料、調閱人事檔案等方式進行。政審不合格者，不予聘用。

因考生自願放棄或體檢、心理測試、考察不合格的，取消拟聘人選資格，由金年会公開招聘工作領導小組研究确定是否遞補。

九、公示

具體用人單位将拟聘用人員，報送學校人事處審核并提出拟聘意見，經學校研究同意後将拟聘人員名單在金年会網站公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其拟聘人選資格，經學校研究同意後從報考同一崗位的人員中依考核總成績從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論後決定是否聘用；對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。

十、聘用

公示期滿無異議的，由金年会與聘用人員辦理聘用手續。聘用方式為全職聘用，合同管理，簽訂聘用協議。首次聘期五年，按相關政策規定約定試用期，試用期計算在聘用合同期限内。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。新招聘人員無正當理由逾期（自接到通知20日内）不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據需要遞補。

待遇與編制内聘用人員一緻，享受荊門市碩士補貼。支持攻讀博士學位，簽訂讀博士協議，按學校教師攻讀博士相關規定享受相應讀博待遇，取得博士學曆學位後納入學校事業編制，将博士服務期與碩士服務期合并計算。

十一、防疫措施

公開招聘工作根據疫情防控需要進行相應調整，應聘人員要自覺服從學校防疫工作安排，提供相關證明，做好衛生防疫工作。不服從安排的，取消應聘資格；故意隐瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

所有考生攜身份證從學校南二門進校，車輛不進入學校，進校需掃碼登記，提供健康綠碼、行程碼或核檢結果，戴好口罩，配合學校做好體溫檢測、消毒等防疫工作。

十二、信息發布及政策咨詢

金年会校園網（http://www.bkldzm.com/）和金年会人事處網（http://rlzyb.bkldzm.com/）為本次公開招聘工作相關信息發布網站。

地址：湖北省荊門市象山大道33号金年会人事處

E-mail：xyrsc@bkldzm.com （金年会人事處）

聯系人：周老師

政策咨詢電話：0724-2313890（金年会人事處）

監督舉報電話：0724-2356609（金年会紀委監察專員辦公室）

監督舉報郵箱：xyjw@bkldzm.com

 附件1：金年会2022年公開招聘(人才引進）第二批專任教師崗位計劃表.xls

附件2：金年会2022年公開招聘第二批專任教師報名登記表.docx

人事處

2022年4月25日